Alle packen an: Ehrenamtliche Tätigkeit bei Audi

Engagement hat bei Audi viele Gesichter: Das ganze Jahr über setzen sich Mitarbeitende für soziale Einrichtungen ein, schenken Zeit, lesen vor oder renovieren. Eine digitale Ehrenamtsplattform erleichtert den Zugang zum Ehrenamt, Spendenaktionen stärken den freiwilligen Einsatz engagierter Beschäftigter. Alle zwei Jahre gibt es einen Audi Social Day an den internationalen Audi Standorten.

missing translation: fa.article-intro.reading-time – 09/16/2025

Luftaufnahme einer großen Gruppe von Audi Mitarbeitenden in roten Shirts. Sie stehen vor dem Firmensitz und winken in die Kamera.

Audi Mitarbeitende berichten, warum Vorlesen ihnen Freude macht, welche Tipps sie haben und wie es mit der Aktion weitergeht.

Wenn Hilfsbereitschaft nicht nur in Wellen kommt

Im Jahr 2023 hat Audi Vorleseaktionen ins Leben gerufen, inspiriert vom Vorlesetag der „Stiftung Lesen“. Sprache und Bildung fördern, Gemeinschaft schaffen und das Ehrenamt stärken – das waren die Ziele dieser ersten Aktion. Schnell wuchs die Begeisterung der Menschen in und um Ingolstadt für diese Aktion, und ein Jahr später gestalteten Ehrenamtliche in der gesamten Region Ingolstadt und am Audi Standort Neckarsulm in der Stadtbücherei, in Museen, Stadtteiltreffs, Familienstützpunkten sowie in Kindertagesstätten und Seniorenzentren fast 70 Lesungen. Für 2025 sind die nächsten gemeinsamen Vorleseaktionen von Audi und Stadt Ingolstadt bereits in Planung.

Unter den Vorlesenden waren und sind zahlreiche Audi Mitarbeitende, die sich ehrenamtlich in ihrer Freizeit engagieren. „Kinder glücklich zu machen und in leuchtende Kinderaugen zu schauen, das ist einfach ein unbeschreibliches Gefühl“, erzählt Luis Braun, Mitarbeiter im Finanzbereich der AUDI AG. „Vorlesen ist eine ganz einfache Möglichkeit, genau das zu erreichen. Deswegen engagiere ich mich gerne dafür!“

Soziale Projekte finden – mit der Engagement-Plattform von Audi

Die Anmeldung für diese und alle anderen ehrenamtlichen Mitarbeiteraktionen läuft bei Audi bereits seit 2021 über eine digitale Ehrenamtsplattform. Diese schafft einen unkomplizierten Zugang zum Engagement, kontinuierlichen Zugriff für die beteiligten sozialen Einrichtungen und Transparenz über vorhandene Projekte. Dazu zählen beispielsweise Renovierungsaktionen in Kitas, Ausflüge mit Senioren oder die Unterstützung für Menschen mit Einschränkungen. Im Angebot sind neben individuellen Engagements für einzelne Mitarbeitende auch „TeamAktionen“, in denen sich ganze Abteilungen oder Teams für die gute Sache engagieren können.

Eine Audi Mitarbeiterin liest Senioren vor.

Eine Audi Mitarbeiterin bei einer ehrenamtlichen Vorleseaktion in einer Senioreneinrichtung in Ingolstadt.

Internationale Audi Social Days

Alle zwei Jahre organisiert Audi standortübergreifend einen „Audi Social Day“, an dem sich Mitarbeitende an allen internationalen Produktionsstandorten an einem Tag gemeinsam einsetzen. 2025 kamen dabei rund 1.100 Mitarbeitende in mehr als 100 Projekten zusammen.

„Ehrenamt ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Corporate-Citizenship-Aktivitäten, mit denen das Unternehmen als guter Nachbar an seinen Produktionsstandorten weltweit gesellschaftliche Verantwortung übernimmt“, so Ute Röding, Leiterin Corporate Citizenship. Aber auch die Ehrenamtlichen selbst profitieren: „Wer sich engagiert, der blickt über den Tellerrand, lernt neue Menschen kennen, erwirbt andere Fähigkeiten und wächst persönlich über sich hinaus.“

Ehrenamtliches Engagement leistet einen wichtigen Beitrag zum Zusammenhalt in unserer Gesellschaft, es schafft Austausch und Gemeinschaft.

Ute Röding, Leiterin Corporate Citizenship bei Audi

Spendenaktionen stärken das Ehrenamt

Aus diesem Grund fördert Audi ehrenamtliches Engagement nicht nur mit eigenen Projekten, sondern unterstützt auch Mitarbeitende, die sich privat für Vereine oder soziale Einrichtungen einsetzen: Bei der jährlichen Spendenaktion „Teamgeist“ können sich ehrenamtlich engagierte Beschäftigte für eine Spende an einen Verein oder eine Organisation ihrer Wahl starkmachen. Jede „Aktion Teamgeist“ steht dabei unter einem anderen Motto. 2024 zum Beispiel erhielten fast 60 Vereine auf Anregung der Mitarbeitenden insgesamt 100.000 Euro für Projekte zur Förderung kultureller Vielfalt, 2025 steht die Wertevermittlung an Nachwuchssportler im Fokus. So deckt die Spendenaktion eine Vielzahl gesellschaftlicher Themen ab – von Sport über Kultur bis hin zu Bildung. Ausgewählt werden die Spenden anhand der Förderleitlinie für gesellschaftliches Engagement von Audi.

Eine Gruppe von Menschen in roten T-Shirts halten die Hände in der Mitte zusammen

Gesellschaftliches Engagement

Gesellschaftliches Engagement ist für Audi ein essentieller Bestandteil des verantwortungsbewussten und nachhaltigen Wirtschaftens. Deshalb engagiert sich das Unternehmen auf vielfältige Art und Weise für Soziales.

Mehr erfahren

Engagement mit Tradition und Zukunft

Ehrenamtliches Engagement bei den vier Ringen steht in einer langen Tradition. 2012 veranstaltete das Unternehmen unter dem Motto „Audi Ehrensache“ den ersten Freiwilligentag, an dem sich Mitarbeitende ehrenamtlich für soziale Projekte in den Standortregionen einsetzten. Seitdem ist aus einem singulären Event ein großes, kontinuierliches Portfolio verschiedener Angebote entstanden. Und am Willen zur Unterstützung von Kindern, Senioren oder benachteiligten Menschen wird es den Audi Mitarbeitenden auch künftig nicht mangeln.

Corporate Citizenship bei Audi: Engage, Educate, Empower

Um für die sehr unterschiedlichen Ausprägungen des gemeinnützigen Engagements Leitplanken zu schaffen, setzt Audi auf eine internationale Corporate-Citizenship-Ausrichtung. Dabei fokussiert das Unternehmen auf die drei Leitprinzipien Engage, Educate und Empower.

Zur Umsetzung der Aktivitäten an den Standorten gibt es Verantwortliche, die unter anderem dafür sorgen, dass Hilfe und Engagement genau dort ankommen, wo sie jeweils am dringendsten benötigt werden. Zugleich profitieren alle Beteiligten von der engen Vernetzung untereinander und tauschen ihr Know-how aus.

Das könnte Sie auch interessieren

Buntes Audi Modell mit We Live Diversity Aufschrift

07/24/2025

Diversity und Inclusion: Meilensteine einer Reise

Die AUDI AG sieht Diversity & Inclusion als eine Reise, die das Unternehmen gemeinsam mit seinen Mitarbeitenden gestaltet. Dabei gab es im Jahr 2023 einige neue Meilensteine.

Eine Frau in einer orangenen Bluse durchblättert und unterzeichnet ein Dokument

Commitment is an act

Nachhaltigkeit hat viele Facetten. Deshalb lebt Audi Verantwortung nicht nur in der Beziehung zu seinen Geschäftspartnern. Das Unternehmen will diese Verantwortung gemeinsam mit seinen Partnern entlang der gesamten Lieferkette etablieren.

Luftaufnahme von vielen Audi Mitarbeitenden, die sich so im Hof des Firmensitzes gruppiert haben, dass sie die vier Ringe formen.

Unternehmenskultur bei Audi

Gemeinsame Werte und der Team Spirit sind das Fundament der Unternehmenskultur von Audi. Das Unternehmen setzt sich für Vielfalt und Integration, Gleichbehandlung und den Schutz vor Diskriminierung sowie für verantwortungsvolle Führungsprinzipien ein.